Подпишись на новости
Николай Григорьев

Адвокат,специалист в области медицинского права, д.м.н.,профессор

Перерывы для отдыха и питания

Здравствуйте, недавно я устроилась на работу в кондитерскую компанию оператором на выписку документов. Рабочий день у нас по 12 часов, с 9-21. На собеседовании про обеденный перерыв особо не проговаривалось, сказали только, что на территории предприятия есть столовая, где за символическую плату в счет зарплаты можно обедать, причем обед можно разделить на несколько приемов (2-3 раза). Заступив на службу, от сотрудников узнаю, что еду с собой носить нельзя. Питаться строго тем, чем кормят в столовой, никаких контейнеров, йогуртов, фруктов и печенья!!!! Про разделение обеда тоже все не так, как оговаривалось ранее, чтобы оставить себе второе на 16 часов, нужно поскандалить с работниками пищевого блока. Мне по медицинским показаниям положено дробное питание. Я строго слежу за качеством потребляемой пищи, исключая все жареное, жирное и полуфабрикатное. В столовой же все блюда не подходят под мой режим питания. тоже самое касается и воды, в бутыль наливается вода из-под крана и ставится в кулер, ни о какой очистке и фильтрации и речи нет. Это тоже не приемлемо для меня. Ходить в общепит за пределы компании нет возможности. Хотелось бы знать правомерны ли действия руководства в нашем случае или нам и дальше продолжать есть "под столом"? Спасибо за ответ.

Обратитесь с жалобой в инспекцию по труду.

Комментарии

Уважаемые пользователи! Упоминания названий любых лекарственных препаратов, БАДов (советы по применению), медицинских изделий, медицинских организаций, других товаров и услуг, рассматриваются как реклама и удаляются в соответсвии с п.4.6. Правил Форума